Dias: 31/03 e 01/04 – Curso: Gestão de Contratos - Avalie ainda os efeitos da Lei Geral de Proteção de Dados na gestão de contratos.

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Avalie o programa, participe ou indique aos Gestores DA ÁREA COMPETENTE E AO RH da Empresa ou Solicite o tema de seu interesse.

CONDIÇÃO ESPECIAL: 2.580,00 - Para inscrições PAGAS até 10/03.
INSCREVA-SE ou Solicite uma Proposta in Company:
Luciana Souza - Fone: (11) 3323-9597. (solicite a ficha de inscrição)
Email de contato: lusouza.treina@gmail.com e dv.treina@gmail.com – skype:lucianasouza61
skype: lucianasouza61 - caso não seja respondido o seu email, favor entrar em contato por telefone!*

Dias: 31/03 e 01/04 – Curso: Gestão de Contratos

Uma Gestão de Contratos eficaz proporciona o controle estratégico dos acordos firmados, o que permite reduzir riscos, evitar multas e gerar benefícios à empresa. Contratos estabelecidos refletem a dinâmica empresarial. A administração destes contratos impactam os resultados da empresa.
A Gestão de Contratos leva em conta o estabelecido no Código Civil, na CLT, no Código de Defesa do Consumidor e os princípios gerais do direito, sendo fundamental para aumentar o poder de negociação e para a redução de custos – aspectos que influenciam diretamente o planejamento e a tomada de decisões estratégicas.

Participe deste Curso para conhecer detalhes da elaboração dos contratos.
Veja como conferir maior clareza, organização e planejamento. Saiba como mitigar riscos e prevenir litígios. Avalie ainda os efeitos da Lei Geral de Proteção de Dados na gestão de contratos.

Data: Dias 31 de Março e 01 de Abril de 2020.
Local: Intercity Interative Hotel
End: Rua José Maria Lisboa, 555 – Jardins - São Paulo, SP

Investimento: 2.860,00.

Carga horária: 16 horas.
Horário: 8h30 Credenciamento - 9h às 18h Curso.
Estão inclusos: Material, almoço, coffee break e certificado.

INSCRIÇÕES, RESERVAS e Informações: Luciana Souza - Fone: 11 3323-9597
Importante Emails de Contato: dv.treina@gmail.com e lusouza.treina@gmail.com
Fale comigo e confirme a sua solicitação!!!

Objetivos

• Capacitar os participantes com as práticas e conceitos para preparação, elaboração e gestão de contratos

• Atualizar os gestores quanto a legislação e jurisprudência sobre contratos

• Informar as atribuições e responsabilidades dos gestores de contratos

• Demonstrar como o planejamento é fundamental para a boa gestão de contratos

• Alertar quando a necessidade de integração das áreas correlatas aos contratos

• Prevenir litígios e aumentar as chances de sucesso

Instrutor: Cleidimar Alvarenga
Consultora Senior da Ser Total, consultora empresarial, com ênfase em Desenvolvimento Organizacional, Gestão de RH e Jurídico-Trabalhista. Advogada, pós-graduada em Direito do Trabalho, MBA Executivo em Desenvolvimento de RH e Gestão Empresarial. Experiência de 20 anos como executiva de RH em empresas de grande porte, nacionais e multinacionais, industriais e de serviços. Desenvolve projetos como Planejamento Estratégico de RH, Desenvolvimento Organizacional, Relações Trabalhistas/Sindicais, T&D, Compensação&Benefícios. Auditora das Normas ISO 9000, ISO 14000, ISO 16000, SA 8000, OHSAS 18000 e FSC. Palestrante e Instrutora de cursos para executivos sobre Direito do Trabalho e Gestão e Desenvolvimento de RH.

PROGRAMA

I – Aspectos Jurídicos na Gestão de Contratos – Aspectos Jurídicos

• Teoria Geral dos Contratos

• Origem, conceitos e estrutura

• Princípios da boa fé objetiva

• Responsabilidade solidária e subsidiária

• Responsabilidade trabalhista e previdenciária

• Contratos empresariais típicos e atípicos

• Contratos de prestação de serviços (contínuos ou não)

• Contratos de fornecimento de bens

• Contratos trabalhistas (novos modelos introduzidos pela Reforma Trabalhista)

• Contratos eletrônicos

• Alternativas para a solução de conflitos

II – Riscos Contratuais

• Cláusulas de prevenção de riscos

• Compliance (tributário, trabalhista e outros) e prevenção à corrupção e fraudes

• Conflito de interesses

• Garantias acessórias do contrato

• Cláusulas abusivas ou excessivamente onerosas

• Impacto da Lei Geral de Proteção de Dados na gestão de contratos

III – Gestão Estratégica de Contratos

• Política de Gestão de Contratos

• Ciclo de Vida de Contratos (CLM – Contract Lifecycle)

• Pré-execução, pré-contratação, negociação e execução

• Equilíbrio econômico e financeiro

• Acordo do Nível de Serviços ou Service Level Agreement (ANS / SLA)

• Gestão de Contratos versus Gestão de Projetos

• Acompanhamento do Desempenho

IV – Elaboração de Contratos

• Conceito, características, espécies

• Atribuições e responsabilidades dos envolvidos (pré, pós contratual e execução)

• Objeto, partes, fundamentação da contratação, duração, prazo de vigência, prazo de execução, critérios para subcontratação

• Critérios de medição e pagamento

• Inexecução ou inadimplência conforme o Código Civil

• Alterações contratuais qualitativas e quantitativas

• Revisão, reajuste e rescisão contratual

• Sanções e cláusulas penais

V – Acompanhamento e Gestão de Contratos

• Perfil, competências, atribuições e responsabilidades do Gestor de Contratos

• Atribuições e responsabilidades nas áreas de apoio

• Formas de medição e aprovação

• Penalidades na inexecução de contrato

Agenda: 08h40 Credenciamento  / 09h00 Início  / 10h30 / 10h50 Coffee break  / 12h40 / 13h40 Almoço  / 16h10 / 16h30 Coffee break // 18h00 Encerramento

Instrutor: Cleidimar Alvarenga - Consultora Senior da Ser Total, consultora empresarial, com ênfase em Desenvolvimento Organizacional, Gestão de RH e Jurídico-Trabalhista. Advogada, pós-graduada em Direito do Trabalho, MBA Executivo em Desenvolvimento de RH e Gestão Empresarial. Experiência de 20 anos como executiva de RH em empresas de grande porte, nacionais e multinacionais, industriais e de serviços. Desenvolve projetos como Planejamento Estratégico de RH, Desenvolvimento Organizacional, Relações Trabalhistas/Sindicais, T&D, Compensação&Benefícios. Auditora das Normas ISO 9000, ISO 14000, ISO 16000, SA 8000, OHSAS 18000 e FSC. Palestrante e Instrutora de cursos para executivos sobre Direito do Trabalho e Gestão e Desenvolvimento de RH.

Aguardo seu contato.
Luciana Souza
11 3323-9597

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